28 апреля 2016, четверг, 11:03

За три года объем финансирования краевых фондов развития бизнеса составил 5,5 млрд рублей

Эффективность существующих в регионе мер поддержки обсудили на совещании под председательством Вениамина Кондратьева.  

 

– Три года назад мы пересмотрели работу, которую проводил край по развитию бизнеса, создали при поддержке Президента России фонд развития промышленности, наполнили финансированием фонды, которые уже действовали. И сейчас можем говорить о результатах. В период пандемии программы и займы фондов стали инструментами, которые позволили сохранить стабильную работу ведущих отраслей, рабочие места, помогли обеспечить развитие экономики региона в целом, – сказал Вениамин Кондратьев.

 

В частности, в 2020 году фонд микрофинансирования стал одним из основных институтов поддержки малого и среднего бизнеса, выдал рекордные 1340 займов на 1,94 млрд рублей. Это позволило сохранить количество занятых в МСП на докризисном уровне.

 

Объем фонда развития промышленности в настоящее время составляет 2 млрд рублей.  Фонд развития бизнеса входит в десятку самых эффективных в стране. Его капитализация – 1,1 млрд рублей.

Всего с 2018 года из бюджета края в развитие фондов вложено 5,5 млрд рублей, пишет пресс-служба администрации Краснодарского края.


Подписывайтесь на нашу страницу новостей "НИА-КУБАНЬ" в telegram.

Интервью
Руководитель ЦОПП Краснодарского края Наталия Косолапова: Наша задача – выявлять, анализировать и прогнозировать потребность регионального сектора экономики в профессиях
В феврале 2021 года исполняется год, как в Краснодарском крае заработал свой Центр опережающей профессиональной подготовки. С его созданием в регионе появилась уникальная площадка-оператор, которая организует для всех категорий граждан возможности для профессиональной ориентации, ускоренного профессионального обучения, подготовки, переподготовки, повышения квалификации  по наиболее востребованным, новым и перспективным профессиям и компетенциям. Например, школьники могут получить в ЦОПП свою первую профессию, взрослые – повысить квалификацию или обучится другим специальностям, работодатели могут направить персонал для получения новых необходимых навыков, а пенсионерам здесь подберут актуальные и подходящие для возраста компетенции. Без преувеличения, возможности ЦОПП в сфере профессионального обучения практически безграничны. О том, как обстоят дела у Центра и какие планы по развитию, рассказала руководитель ЦОПП Краснодарского края Наталия Косолапова.

 
 Подписка на новости