По итогам лета на одну вакансию агента по недвижимости и дворника приходилось по 0,8 резюме, врача – 1 резюме. При этом нормой считается 4–8 резюме на вакансию.Стало известно, какие вакансии являются на Кубани самыми дефицитными. Рейтинг вновь возглавили риелторы, дворники и врачи.
Также в пятерку самых востребованных специалистов Краснодарского края вошли повара, пекари, кондитеры и продавцы-консультанты, продавцы-кассиры.
– Работодатели привыкают жить в этой реальности – многие уже идут в сторону человекоцентричности, то есть заботы о своих сотрудниках и отношения к ним как к клиентам, большинство работодателей повышают зарплаты, пытаясь перекупить дефицитный ресурс. Для соискателей сейчас идеальное время посмотреть на рынок труда и поискать более выгодные предложения по работе и подработке, – уточнили в пресс-службе hh.ru.
