– За эти годы конкурс «Лидеры Кубани», который мы проводим по поручению губернатора Вениамина Кондратьева, стал неотъемлемой частью кадровой политики Краснодарского края. Это площадка, которая предоставляет каждому шанс проявить себя, раскрыть свой управленческий потенциал, – подчеркнул Александр Топалов.
Отмечается, что впервые в рамках финальных испытаний сформируют «Лидерский десант» – в его состав войдут 10 команд. Участники смогут применить теоретические знания на практике, а именно проявить свои управленческие навыки в условиях работы реального муниципального образования. Финалисты изучат особенности, проблемы территории, создадут обратную связь от органов власти и жителей муниципалитета. Далее команде будет необходимо предложить конкретное решение одной из проблем, которое должно быть реализовано за 3 месяца, пояснили «НИА-Кубань» в пресс-службе администрации Краснодарского края.
Также в этом году по инициативе победителей и лауреатов проекта прошлых лет создана некоммерческая организация Ассоциация «Лидеры Кубани».
– Ассоциация станет местом для сбора их идей и инициатив, а также позволит более системно выстроить работу с участниками, – добавил Александр Топалов.
Руководителем ассоциации стала победитель первого сезона проекта «Лидеры Кубани» Диана Урманова.
Другие новости по теме: